Arbeidsvoorwaarden Duurzame inzetbaarheid

Talent > > Duurzame inzetbaarheid > Onderhoud > Arbeidsvoorwaarden

Doel

Met Onderhoud arbeidsvoorwaarden kunt u de arbeidsvoorwaarden voor duurzame inzetbaarheid aanmaken, bewerken en verwijderen. M.b.v. de arbeidsvoorwaarden wordt bepaald welke budgetten voor duurzame inzetbaarheid beschikbaar zijn voor een medewerker. In de sectie Arbeidsvoorwaarden in Persoonsgegevens > Contract worden de arbeidsvoorwaaren gekoppeld aan de medewerker.

In de arbeidsvoorwaarde ligt vast welke budgetaanspraken, bestedingsdoelen en bestedingsplannen van toepassing zijn:

Deze pagina

Op deze pagina zijn de volgende tabbladen te vinden.

Tabblad Arbeidvoorwaarden

  • Naam:

  • Omschrijving:

  • Ingangsdatum:

  • Actief:

Budgetaanspraken

Kies de budgetaanspraken die beschikbaar moeten zijn in deze arbeidsvoorwaarden.

Bestedingsdoelen

Kies de budgetaanspraken die beschikbaar moeten zijn in deze arbeidsvoorwaarden.

Bestedingsplannen

Kies de budgetaanspraken die beschikbaar moeten zijn in deze arbeidsvoorwaarden.

Tabblad Beperkingen

Hier is het mogelijk om de arbeidsvoorwaarden te beperken tot een of meer cao's.

In het bedrijf waar de arbeidsvoorwaarden worden onderhouden, kunt u hier een of meer cao's kiezen. Alleen in verwijzende bedrijven waar deze cao in gebruik is, zal dan de arbeidsvoorwaarde getoond worden. Een arbeidsvoorwaarde kan bijvoorbeeld alleen voor de cao PO zijn.

Functionaliteit

Een nieuwe arbeidsvoorwaarde kunt u aanmaken door in het linker gedeelte van het venster met de rechtermuisknop op Arbeidsvoorwaarden te klikken en dan Nieuwe arbeidsvoorwaarde toevoegen te selecteren.

Bestaande arbeidsvoorwaarden kunt u bekijken en/of wijzigen door de arbeidsvoorwaarde in het linker gedeelte te selecteren. De gegevens van de arbeidsvoorwaarde worden dan getoond in het rechter gedeelte. U kunt deze gegevens desgewenst wijzigen of de hele arbeidsvoorwaarde verwijderen.

Knoppen